財(cái)務(wù)經(jīng)理是財(cái)務(wù)人員的晉升目標(biāo),當(dāng)你初入職場(chǎng),最早做的只是算賬報(bào)銷這樣一些簡(jiǎn)單的工作,只有經(jīng)過(guò)一段時(shí)間全方位的職業(yè)歷練,才能讓自己具備成為財(cái)務(wù)經(jīng)理的條件。財(cái)務(wù)經(jīng)理并不是想當(dāng)就能當(dāng),它對(duì)財(cái)務(wù)人員有一定的要求。那么,合格的財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)具備的條件是什么呢?
合格的財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)具備的條件
1、專業(yè)能力
作為財(cái)務(wù)經(jīng)理,首先應(yīng)該具備基本的專業(yè)能力,專業(yè)知識(shí)過(guò)硬,同時(shí)能夠及時(shí)洞悉當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)的變化,緊跟時(shí)代潮流,順應(yīng)時(shí)代變化。另外,組織并管理財(cái)務(wù)活動(dòng)是財(cái)務(wù)經(jīng)理必須具備的基本功。
2、溝通能力
溝通能力對(duì)于財(cái)務(wù)經(jīng)理來(lái)說(shuō)尤為重要,應(yīng)能與下屬和領(lǐng)導(dǎo)之間形成一個(gè)良好的有序溝通,成為一個(gè)溝通的橋梁,充分調(diào)動(dòng)起部門成員的積極性,互相配合和協(xié)調(diào),一起朝著同一個(gè)目標(biāo)努力。
3、領(lǐng)導(dǎo)能力
財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)該樹立起一個(gè)表率作用,信任并且?guī)椭聦偬嵘约旱哪芰Γ褭?quán)力下放給下屬,并且勇于承擔(dān)責(zé)任。
4、決策能力
對(duì)于工作中出現(xiàn)的財(cái)務(wù)問(wèn)題,能夠根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)知深度,不是優(yōu)柔寡斷,而是及時(shí)做出決策。
5、時(shí)間管理能力
財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)該分清事情的輕重緩急,重要的事情先做,比較不重要的事情先放一邊,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效率地完成工作。
6、學(xué)習(xí)總結(jié)能力
財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),更新自己的知識(shí)庫(kù),并且能夠在工作中做出總結(jié),根據(jù)具體情況調(diào)整自己的策略。
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